資料來源
客委會全球資訊網
內容
年度:97年
作者:劉慧雯
本研究案透過訪談客家電視台工作者對其工作選擇、專業工作生涯規劃,以及對其自身族群身份的理解,為跨越文化界線的媒介工作者留下處於族群文化與媒體專業之間的紀錄,並反思其中的深意。透過本研究案,我們可以瞭解在族群電視台工作的成員,如何看待現代社會專業分工,以及族群身份所代表的傳統意涵,並且從中得到專業與傳統之間的交融意義。
對於客家電視台,不但客家族群寄予族群語言文化復興的厚望,期許客家電視台能為族群多樣化、族群交流提供平台。然而,經營一個電視台,除了目標明確之外,包括新聞、節目、行銷等工作,仍需要專業工作者的投入。本研究在此發現了一個過去對族群傳播討論鮮少注意的問題:也就是工作人員在專業與族群兩種身份間的平衡。
在一般討論媒介組織的研究中,由於媒介的組成以專業考量、組織文化為核心,再加上現代社會並不重視族群部族身份,根本不可能有所著墨。於此,客家電視台工作人員的認同關切,以及專業工作執行過程中所考量的族群意涵,為一個特別值得注意卻又缺乏學術人力投入的領域。
本研究由此出發,應用訪談方法,為客家電視台工作人員設置一個發言平台,紀錄專業工作者在關切族群文化議題時,在專業工作、日常認同以及社會關係中的平衡狀態。本研究考慮電視台工作的專業性乃是現代社會專業分工的必然基礎,因此對族群文化的討論,將跨出過去談論族群時,以族群特徵、起源、民俗風情等為主要範疇,走向現代社會實際場景中的工作,去討論族群媒體工作者對其工作的解讀。
客家電視台自2003年成立至今,經歷多次組織轉型;現在的客家電視台工作人員「選擇」客家電視台作為工作場所,已與2003年倉促成軍的客家電視標案有所不同。四年來,客家電視台不僅取得特有頻道,獲得定頻17台,同時也從大量委製外製節目,漸漸朝向內製轉型;再加上金曲獎、金鐘獎等獎項的肯定,使得彼時僅僅被定位為「族群電視台」的,現在已經有專業媒體的雛形。於是,客家電視台現有工作人員的生涯選擇,便能夠回應客家電視台在所有專業媒體中的地位問題。
另一方面,從族群電視台轉向專業媒介的過程中,專業並非用來取代族群特殊性,相反地,卻是希望以專業來凸顯族群特色,甚至走出文化邊界。如此一來,對客家電視台工作人員的生涯選擇、工作內容的理解,便成為將客家電視台理解為一個積極跨越文化界線的大眾媒體的關鍵。本研究便是在這個向度上,希望藉由訪談與口述歷史的回顧,為公共廣電集團架構下的客家電視台,提出不同於傳統族群情節、懷舊奉獻的定位。
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摘要
獎助客家學術研究
更新日期
97 年 7 月 16 日